
Branchenspezifische Expertise für Ihren Erfolg
Profitieren Sie von unserer tiefgreifenden Kenntnis des Finanzdienstleistungssektors, die es uns ermöglicht, genau die Talente zu identifizieren und anzusprechen, die Ihr Unternehmen voranbringen.
Qualifizierte Leads als Sprungbrett zum Wachstum
Erhalten Sie Zugang zu einer sorgfältig ausgewählten Gruppe potenzieller Kandidaten. Diese Vorqualifizierung bedeutet für Sie weniger Aufwand bei der Auswahl und eine höhere Erfolgsquote bei der Einstellung.
Schnelligkeit und Effizienz durch direkten Kontakt
Genießen Sie die Vorzüge kurzer Entscheidungswege und direkter Absprachen mit unserem Inhaber. Diese unkomplizierte Kommunikation spart Zeit und beschleunigt den Prozess.
Nachhaltige Entwicklung durch langfristige Partnerschaften
Eine Zusammenarbeit mit uns ist eine Investition in die kontinuierliche und langfristige Entwicklung Ihres Unternehmens. Wir suchen nicht den schnellen Abschluss, sondern den dauerhaften Erfolg.
Maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Herausforderungen
Ihre spezifischen Bedürfnisse und Anforderungen stehen im Mittelpunkt unserer Strategie. Wir passen unsere Dienstleistungen individuell an, um optimal auf Ihre Situation einzugehen.
Aufbau von Vertrauen durch Transparenz
Transparente Prozesse und klare Kommunikation sind die Grundlage unserer Zusammenarbeit. So schaffen wir ein solides Fundament des Vertrauens und stellen sicher, dass Sie stets über den Stand der Dinge informiert sind.
Entdecke die Möglichkeiten: Überzeuge dich in einem persönlichen Beratungsgespräch!

Anfrage einer großen Bank
Herausforderung: 150 potenzielle Kandidaten innerhalb von 6 Wochen
Ergebnis: 175 potenzielle Kandidaten innerhalb von 6 Wochen an die Bank geliefert

Das sagen Kunden

Steffen J.
Agenturinhaber bei einem Strukturvertrieb
Innerhalb von 3 Tagen hatten wir 10 potenzielle Kandidaten. Aus diesen Gesprächen konnten wir einen Kandidaten gewinnen. Alleine der neue Mitarbeiter finanziert das Investment um den Faktor 3

Martin S.
Inhaber Finanzagentur
Wir konnten 1 Mitarbeiter aus 10 potenziellen Kandidaten gewinnen. Daraus ergibt sich ein No Brainer für die weitere Zusammenarbeit.
Thorsten Pätzold
Inhaber und Recruiting Experte

Lerne uns in einem unverbindlichen Beratungsgespräch kennen
So läuft eine Zusammenarbeit ab
1. Kurzes Bedarfsgespräch
Wir klären deinen Bedarf, deine bevorzugte Region und die von uns gestellten Fragen an den potenziellen Kandidaten ab. Das Gespräch dauert in der Regel 15 Minuten.


2. Umsetzung
Da wir jetzt Wissen, welche Anforderungen du an potenzielle Mitarbeiter hast, beginnen wir die richtigen Kandidaten zu kontaktieren. Unser Ziel: Dir die bestellten Kandidaten schnell und mit einer konstanten hohen Qualität zu liefern.
3. Betreuung & Service
Natürlich sind wir auch nach dem bereitstellen der Kandidaten für dich da und beraten dich sehr gerne in Recruiting und Prozess Fragen.

Unsere Werte
Darauf legen Wir Wert:

Über 50 zufriedene Kunden
FAQ - Deine Fragen, Unsere Antworten
Entdecke die Möglichkeiten: Überzeuge dich in einem persönlichen Beratungsgespräch!


Mitarbeitergewinnung
Wir spüren innerhalb von zwei Tagen die neuen Mitarbeiter für dich auf, ausgestattet mit allen Informationen, die du dir wünschst.